Uma ação inédita do SineBahia, intitulada 'Agosto da Juventude', realizada na quarta-feira (28), em Salvador, proporcionou a mais de 100 jovens a oportunidade de ingressar pela primeira vez no mercado de trabalho. A iniciativa, que aconteceu na Unidade Central Terminal Pituaçu, foi destinada a estudantes do Ensino Técnico e Profissionalizantes e do Ensino Médio regular, que fazem parte de colégios públicos de Salvador.
Para aqueles que não conseguiram comparecer, podem ficar tranquilos porque, segundo Kadine Bárbara Santos, coordenadora de Intermediação para o Trabalho e Seguro-desemprego, o órgão já analisa a possibilidade de promover outras edições da ação. "Hoje, 125 jovens saíram de lá com sua carta de encaminhamento para participar de estágio na Secretaria de Educação. É o primeiro evento específico que a gente faz para a juventude. E a expectativa é que a gente consiga, sim, fazer outras edições e até ampliar também para outras unidades do SineBahia. Temos 123 unidades espalhadas por diversos municípios do estado, e a ideia é que a gente consiga ampliar isso", projetou a coordenadora.
Durante a atividade, profissionais do Sine ajudaram os jovens na realização e atualização cadastral no Portal Emprega Brasil, encaminharam estudantes de escolas técnicas para estágios, realizaram oficinas e palestras sobre empreendedorismo e outras. "A gente também buscou, através de palestras e oficinas, levar informações para esse público que quer trabalhar de forma autônoma e que tem potencial", destacou Kadine.
Enquanto a próxima edição ainda não acontece, os jovens que têm interesse em receber esse suporte do SineBahia para ingressar no mercado do trabalho, assim como se qualificar para o ambiente profissional, podem procurar uma unidade do órgão para realizar o cadastro e, posteriormente, acompanhar as vagas disponíveis e compatíveis com o perfil. A cidade de Salvador, por exemplo, conta com 15 estruturas físicas do Sine que atendem a esse tipo de demanda. A lista completa de todas as unidades do estado pode ser conferida por meio do site da Secretaria do Trabalho, Emprego, Renda e Esporte (Setre).
"O ideal é que, principalmente se for o primeiro cadastro, ele [candidato] faça presencialmente para garantir que será feito da forma correta, e a gente tem condições de encontrar uma vaga dentro do perfil dele. Então a vaga só faz o cruzamento se o cadastro estiver bem elaborado. É importante comparecer com os documentos como RG, CPF, comprovante de residência e escolaridade. Quando a gente encontrar oportunidade com o perfil desse profissional, entraremos em contato convocando para encaminhá-lo para a seleção".
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